Svaka točka ima svoju priču.

Svijet je naša baza. Tirkizne točke su zemlje podrijetla, roza zemlje u kojima zapošljavamo - kliknite zemlju za njezinu priču i brojke.

0zemalja podrijetla

0zemalja zapošljavanja

0vlastita ureda

Povucite za vrtnju, zumirajte kotačićem ili s dva prsta. Gumbi u kartici vode vas kroz zemlje.

Obilazak32 zemalja

Odaberite smjerTirkiz označava zemlje podrijetla, roza zemlje u kojima zapošljavamo. Kliknite regiju na kugli ili listajte gumbima.

Od bilo gdje do upravo tamo gdje su potrebni.

Odaberite zemlju podrijetla i zemlju zapošljavanja - kugla pokaže put između njih, a kartica što na tom putu radimo.

Zemlja podrijetla Zemlja zapošljavanja

ManilaVlastiti ured - selekcija, testiranja i intervjui uživo.

GT Tower International, 21. katAyala Avenue, Makati City
1227 Metro Manila, Filipini

DubaiVlastiti ured - radnici s iskustvom u Zaljevu.

Meydan Grandstand, 6. katMeydan Road, Nad Al Sheba
Dubai, Ujedinjeni Arapski Emirati

ZagrebHQ - vođenje projekata, dozvole i integracija u svih petnaest zemalja.

Samoborska cesta 14510000 Zagreb
Hrvatska

Istaknuto

Filipini - postupak koji štiti obje strane.

Zapošljavanje radnika s Filipina regulirano je propisima Republike Filipina, a nadzor provode Department of Migrant Workers (DMW) i Migrant Workers Office (MWO).

Prije početka selekcije poslodavac prolazi postupak akreditacije. Radnik prije odlaska potpisuje ugovor o radu ovjeren kod filipinskih tijela - ugovor obvezuje obje strane: poslodavca na dogovorene uvjete rada, radnika na izvršenje ugovora do kraja.

Cjelokupan postupak akreditacije i odobrenja radnih mjesta kod filipinskih tijela vodimo u ime naručitelja - bez administrativnog opterećenja na vašoj strani. Za projekte od 20+ kandidata organiziramo odabir uživo u Manili.

Department of Migrant Workers - Philippines

OWWA - Overseas Workers Welfare Administration

Postupak po smjernicama DMW-a jamči da je svaki radnik:

pristupio liječničkom pregledu i ishodio uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za rad
prošao obvezne orijentacijske seminare (PEOS i PDOS)
pokriven obveznim osiguranjem i OWWA članstvom prema filipinskim propisima
ishodovao izlaznu dozvolu s Filipina (Overseas Employment Certificate, OEC)
upoznat s radnopravnim odredbama i normama života u Republici Hrvatskoj
motiviran ispuniti ugovor do kraja - poštivanje ugovora uvjet je njegovih budućih odlazaka na rad u inozemstvo

Recite nam koji profil tražite - predložit ćemo zemlju porijekla i rokove.Odgovaramo u roku od 24 sata.

Pošaljite upit